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Comisiones de Trabajo

Comisión Jóven

Cabe destacar que el CILP posee una Comisión Joven, la cual tiene como objetivo nuclear a los jóvenes empresarios y emprendedores y dentro de las diferentes actividades que realiza se pueden destacar las siguientes:

Programa Fábrica a Puertas Abiertas

Acercamos a los alumnos de las Escuelas Secundarias para que conozcan las Industrias de Las Parejas y La Región, fomentando la formación profesional y el emprendedurismo.

Programa de Becas

Con el propósito de seguir colaborando en la formación profesional, ADIMRA reconoce con una beca a jóvenes egresados del ciclo intermedio que, contando con aptitudes académicas y voluntad de formarse profesionalmente, no puedan afrontar los costos de los estudios universitarios.

Concurso de Emprendedurismo

El concurso tiene como objetivo principal promover la generación y presentación de ideas-proyecto para emprendimientos industriales. Mediante un esquema competitivo, con distintos premios y menciones, incentivará a los jóvenes emprendedores a presentar mejores proyectos con fuerte carácter innovador.

Ciclos de Conferencias “Educar para Emprender”

El objetivo de Educar para Emprender es acercar, a los alumnos que cursan el último año de las escuelas secundarias, la importancia y trascendencia de la educación y formación a la hora de crear una industria o desarrollarse profesionalmente en ellas. A través de charlas de Historias de vidas de empresarios y profesionales con trayectoria emprendedora.

Comisión Micropymes

 Está compuesta por representantes de las micro y pequeñas empresas, con el objeto de trabajar problemáticas que son comunes y exclusivas de las industrias que poseen estructuras pequeñas, en los ámbitos de la producción, comercialización, formación, competitividad, entre otros.

Mesa de la Producción

Conformada por representantes de sectores técnicos de las industrias, pugna por la evolución cualitativa del sector, aunando conocimientos y articulando ideas concretas en pos de la obtención de mejoras productivas, tecnológicas, formativas, educacionales y laborales del sector metalúrgico. Las metas principales se vinculan a la mejora de los procesos de producción mediante la tecnificación e incrementos cognitivos y prácticos de los trabajadores. Estas características, permitirán no sólo una mayor calidad en los productos finales del sector, sino también, beneficios generales que impacten transversal y positivamente a lo largo de la cadena de valor metalúrgico, concretándose así la finalidad deseada: el aumento y optimización de la productividad y competitividad de las industrias.

Mesa del sector Fundición

Está compuesta por industriales del sector fundidor, con el objeto de trabajar problemáticas que son comunes y exclusivas de las fundiciones, en los ámbitos de la producción, comercialización, formación, competitividad, entre otros.

Mesa Comercial y de política industrial

Integrada por industriales con el objetivo de generar un espacio de debate para plantear un conjunto de iniciativas que proyecten el desarrollo metalúrgico sobre bases proactivas. Apunta a consolidar una herramienta dinámica para la planificación y la gestión metalúrgica en sus diversos ámbitos de acción, incentivando la participación empresaria y la búsqueda de los consensos necesarios para un proyecto nacional de desarrollo.

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